Mein Business-Coaching und -Mentoring richtet sich an Menschen, die wirklich an sich arbeiten, sich entwickeln wollen. Nicht mehr "höher, schneller, weiter", sondern "tiefer". Solche Coaching-Prozesse setzen ein vertrauensvolles Miteinander voraus.
Meine Klienten haben daher meist einen hohen Anspruch an mich und meine Arbeit. Und auch ich habe einen Anspruch an meine Klienten. Es muss einfach passen, sonst arbeiten wir nicht miteinander. Die berufliche oder soziale Stellung meiner Klienten ist mir dabei weitgehend egal - es kommt mir auf einen respektvollen Umgang als Mensch an. Wenn dann nach die Themen passen, freue ich mich auf eine hilfreiche und angenehme Zusammenarbeit.
Ach ja: oftmals sind die Arbeitsthemen herausfordernd. Manchmal auch richtig unangenehm. Aber gerade dann darf unsere Arbeit sogar Spaß machen. Ich will am Endes des Coachings ja keinen "Trauerklops" vor mir sitzen haben, sondern jemanden, dem es deutlich besser geht, als zuvor.
Bereit?
Zu den am meisten nachgefragten Themen gehören:
Business- und Executive-Coaching
Unternehmer und C-Level Sparring
Change-Management & Transformations-Coaching
Begleitung in Krisen- und Konfliktsituationen
Führungskräfte-Entwicklung
Selbstmanagement-Optimierung
Auftritts-, Medien- und Präsentations-Coaching
Arbeit an Blockaden und Ängsten (Lampenfieber, Prüfungsängste)
Optimierung von Selbstbewusstsein und Selbstwert
Kommunikationstraining
Umgang mit belastenden und herausfordernden Situationen
Mentaltraining zur Leistungsoptimierung
Resilienz-Training
Selbständige, Unternehmer & Freiberufler
Führungskräfte (Vorstände, Geschäftsführung, C-Level, High Potentials)
Führungskräfte im oberen Management
Projektleiter und Führungsteams
Führungskräfte in Behörden (Polizei, Militär, etc.)
Personen des öffentlichen Lebens (Politik, Profi-Sport, Künstler)
Umfangreiche Erfahrung mit allen genannten Zielgruppen liegt vor.
Im ersten Schritt füllst Du einfach das folgende Formular aus und sendest es ab. Persönlich werden wir dann alles Weitere in Ruhe abstimmen und dann können wir, wenn es für uns beide passt, in die Zusammenarbeit starten.
Habe ich Dich gerade geduzt? Ja. Mache ich immer bei meinen Kunden. Ein wertschätzendes Du auf Augenhöhe. Von Mensch zu Mensch. Die Arbeit wird eh so persönlich, dass ein Distanz-Sie meistens hinderlich ist. Und da wir zeitoptimiert arbeiten wollen, fangen wir jetzt schon mit der richtigen Ansprache an. Außerdem würde ich mich sowieso im Telefonat vertun...
Du kannst damit leben? Dann kannst Du jetzt das Formular ausfüllen:
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